Ce billet pourrait s’apparenter à une ode à entrepreneuriat mais il n’en sera rien. Ce billet malgré son titre, parle surtout et avant tout de salariat, donc du salarié.

Salarié, je me suis souvent posée la question, est-ce forcé?  Dans nos environnements, et en somme au Cameroun, le monde professionnel est un monde de requins déguisés. Vous me direz que le Cameroun n’apparaît pas comme une exception et je vous accorderai que vous avez raison.

Cependant, au vu de mon expérience, de celles de collègues ou d’amis dans des sociétés de la place, j’ai encore envie de reposer ma question: Salarié, c’est forcé?  Continuer de lire « Salarié, c’est forcé? »